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2017医疗卫生事业单位招聘面试真题解析(一)

2017-03-09 15:40 | 标签:医疗卫生事业单位招聘,面试,真题解析

摘要: 关于2017医疗卫生事业单位招聘面试真题解析,各省市的医疗类招聘考试,面试环节,越来越广泛的采用结构化面试形式。在此,以一道社会现象类真题,和大家一起交流、学习:


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各省市的医疗类招聘考试,面试环节,越来越广泛的采用结构化面试形式。

难度最高的面试题型为综合分析类题型。

综合分析类面试题,包括两种:社会现象类、观点类。

此类题目,要求考生要具备一定的社会责任感、观察能力、分析能力、从实际出发解决问题的能力。

医疗卫生考试网在此,以一道社会现象类真题,和大家一起交流、学习:

【真题】手机功能强大,但衍生出越来越多低头族,你怎么看?

【思路】对于不良现象,考生要明确自身的态度,谈谈现象的危害,背后的原因,提出建议措施,小结。

【解析】现实生活中,人们已离不开现代通设备带来的便捷的生活。手机是人们生活中重要的沟通、学习、娱乐的工具。对于越来越多的低头族现象,我认为应该及时控制、引导。

低头族现象的主要危害:影响正常交流和沟通;不利于和谐的亲朋关系;颈椎疾病等发病率增高;意外车祸发生率增高等。

低头族现象存在,可能的原因:

1.人们的生活或情感孤独,交际圈小;

2.生活、工作、娱乐时间,没有合理安排,各种压力增大导致的盲目或懒散;

3.人们玩游戏痴迷成瘾;

4.社会公众活动太少;

5.关于读书、学习,享受绿色健康多彩生活,媒体的正面宣传不够;

6.人们之间缺少必要的交流和相互信任;

为了减少、控制低头族现象,我认为可以采取以下措施:

1.利用媒体宣传玩游戏成瘾的危害,宣传长期低头导致的严重后果;

2.倡导合理安排工作、学习、生活,提高工作效率,提高生活质量;

3.宣传积极、乐观、绿色健康、丰富多彩的生活方式;

4.鼓励人们走出家门,走出社区,多参加社会公众活动;

5.鼓励、提倡全民学习、全民读书活动,丰富精神、娱乐生活;

6.宣传、鼓励学习中华民族传统美德,利于构建和谐社会,增进人们之间的信任和情感交流。

我想,全社会都行动起来,通过所有人的努力,会实现共享美好生活。

(编辑:Sine)

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